Generationenbalance – Ausgewogene betriebliche Alterstrukturen als Innovationsressource (GenBa) Generationendialog im Cross-Mentoring: Ein Instrument zur Entwicklung einer Generationenbalance

Christina Buchwald/Ingo Wiekert/Jana Csongar/Ute Schlegel (2015): Generationenbalance – Ausgewogene betriebliche Alterstrukturen als Innovationsressource (GenBa) Generationendialog im Cross-Mentoring: Ein Instrument zur Entwicklung einer Generationenbalance, in: Sabina Jeschke/Anja Richert/Frank Hees/Claudia Jooß (Hg.): Exploring demographics – Transdisziplinäre Perspektiven zur Innovationsfähigkeit im demografischen Wandel. Springer, Wiesbaden (nicht frei im Netz)